Analista de Marketing Júnior - Analytics e BI | RD Station (Remoto) at RD Station

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Quer fazer parte de um time que cria oportunidades e potencializa a evolução? Como alcançamos tudo isso? Através de um ecossistema de mais de 12 mil pessoas inconformadas que, juntas, oferecem soluções, produtos e educam o mercado. Atuamos como uma Única TOTVS, integrando diferentes soluções e expertises para educar o mercado e simplificar o mundo dos negócios. Para nós, a evolução é constante e acontece de gente para gente: usamos nossa inquietude para antecipar tendências e transformar o crescimento real da tecnologia. Nosso jeito de ser: 🤖IH + IA (Inteligência Humana + Inteligência Artificial): Acreditamos que a tecnologia potencializa, mas as pessoas direcionam. Aqui, a IA nos dá escala e eficiência, enquanto a nossa Inteligência Humana traz a estratégia, o contexto e o cuidado. É essa combinação que nos permite criar soluções inovadoras com um propósito real. 🚀Protagonismo e Evolução: Somos movidos pelo aprendizado contínuo e pela coragem de assumir o comando da própria carreira. Aqui, incentivamos a inquietude e oferecemos o ambiente fértil para quem quer crescer, criar e se transformar. Resultado Responsável: Valorizamos a liberdade para agir e a responsabilidade com o todo. Aqui, você tem voz para desafiar o status quo e autonomia para buscar resultados que gerem valor real para nossos clientes e para a sociedade. 🧘🏼‍♀️Bem-Estar Integral: Cuidamos de quem faz a evolução acontecer. Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa colaboradora, por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado através de 5 pilares: Emocional, Financeiro, Físico, Ocupacional e Social. 🫂Pluralidade e Pertencimento: A diversidade é o que nos torna potentes. Promovemos a inclusão e o pertencimento de forma ativa, garantindo que a TOTVS seja um lugar onde você pode ser quem você é. Nossa expertise é humana e viva: acolhemos as diferenças para empoderar negócios dentro e fora da empresa. Seu desafio no time: O desafio da nossa área de Marketing está ligado à expansão de receita na base de clientes, por isso estamos focados na evolução contínua da jornada e na identificação de oportunidades de crescimento por meio de dados. Sua missão será analisar o comportamento dos clientes ao longo da jornada, identificar oportunidades de cross-sell e upsell e transformar dados em ações que aumentem conversão, eficiência e receita de forma escalável. Esperamos alguém capaz de estruturar análises, construir dashboards, gerar insights acionáveis e apoiar iniciativas escaláveis de crescimento. Suas principais entregas: Analisar a jornada completa da base de clientes, identificando fricções e oportunidades de expansão de receita; Construir dashboards e reports gerenciais para acompanhamento de indicadores de performance; Monitorar e otimizar métricas como conversão, attach rate, receita incremental e oportunidades geradas; Criar análises e recomendações baseadas em comportamento, uso, maturidade e segmentação de clientes; Estruturar ativações direcionadas ao longo da jornada (upgrade, cross-sell, expansão e reengajamento); Consolidar dados de diferentes fontes para apoiar tomadas de decisão com agilidade e consistência; Gerar insights acionáveis para times como Marketing, Produto, Comercial e Growth; Apoiar testes, experimentos e análises de impacto voltadas à geração de receita. Perfil que buscamos: Experiência com criação e análise de dados aplicada a Marketing, Growth, Revenue Ops, BI ou áreas correlatas; Domínio de Power BI para construção de dashboards; Excel e/ou Google Sheets avançado; Vivência em ambientes SaaS e/ou negócios orientados a métricas de crescimento; Experiência com métricas de funil, conversão, retenção ou expansão de receita; Capacidade de traduzir dados em recomendações práticas para o negócio; Autonomia para conduzir análises e priorizar oportunidades. Será considerado um diferencial: Conhecimento em SQL e manipulação de bases de dados; Experiência com Salesforce ou ferramentas de CRM; Vivência com testes A/B e experimentação; Ser (ou querer se tornar) uma pessoa ativa na comunidade, que compartilha conhecimento dentro e fora da empresa através de eventos, artigos, mentorias, iniciativas voluntárias, projetos open source, etc. Etapas do processo seletivo: Aplicação - Envio da inscrição; Mindsight – Teste de estilo de trabalho; Talent Acquisition - Entrevista por competência com o time de recrutamento; Desafio Técnico – Teste de avaliação de habilidades técnicas; Entrevista Final - Conversa final com a gerência para alinhamento; Offer - Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da proposta de trabalho. Obs: Podem ter etapas complementares e/ou alterações, de acordo com a necessidade do processo. 🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso Aviso de Privacidade, descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD. Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução! Faça parte do nosso time!